Трудовые споры

Трудовые споры

Юридическая компания «Виктор» оказывает юридические услуги по трудовому праву и трудовым спорам, возникшим в результате отношений с работодателем, а также предлагает помощь работникам при принятии тех или иных решений в области трудового законодательства.

Трудовой юриста

• Консультации по трудовым спорам

• Досудебное урегулирование трудового спора

• Составление претензии работодателю

• Составление искового заявления к работодателю

• Защита интересов работника в суде - судебный юрист

Защита в суде → недоплата, увольнение, травма и др.

Юристы и адвокаты нашей компании имеют большой опыт в разрешении трудовых споров. На платных и бесплатных консультациях по трудовым спорам вы всегда можете выяснить интересующие вас вопросы. Ниже, мы постараемся перечислить перечень вопросов, которые наиболее часто возникают в части трудовых споров.

Юридические услуги по трудовым спорам

• Проведение оценки и юридической экспертизы трудового договора на соответствие законодательства

• Оспаривание законности внесения изменений в трудовой договор или изменение условий договора

• Оспаривание незаконного увольнения или увольнения с нарушением порядка прекращения договора

• Восстановление на работе ранее уволенного сотрудника и возмещение понесенных расходов и ЗП

• Оспаривание представления не в полном объеме гарантий и компенсаций при увольнении сотрудника

• Оспаривание незаконного перевода сотрудника на другую работу или работу в другую местность

• Возмещение разницы между положенной зар. платой и зар. платой выплаченной в меньшем размере

• Оспаривание не выплаты выходного пособия и среднего заработка при увольнении

• Выплата среднего заработка уволенному работнику в течение третьего месяца со дня увольнения

• Споры о назначении досрочной трудовой пенсии по старости

• Незаконное привлечение к дисциплинарной ответственности

• Споры на предмет лишения премиальных и компенсационных выплат

• Представление отпусков

• Оспаривание не выплаты денежной компенсации за неиспользованный отпуск

• Возмещение морального вреда работнику, которое возникло в результате действий работодателя

• Возмещение вреда здоровью и имуществу работника, причиненного работодателем

• Вынужденный прогул сотрудника и выплата работодателем денежной компенсации

• и другие вопросы в части трудовых споров

Эти и многие другие ситуации, которые могут возникнуть в жизнедеятельности каждого работника, юристы Юридической компании «Виктор» помогут вам решить как в судебном, так и досудебном порядке.

Претензионное / досудебное и судебное урегулирование

• Проводим консультацию по вашему трудовому спору

• Устанавливаем факт нарушения трудовых прав

• Проверяем имеющиеся основания и документы, касающиеся трудового спора

• Предлагаем пути решения, прогнозируем возможные риски и результаты с указанием норм

• Определяем объем услуг и сроки их исполнения

• Согласовываем порядок и условия оплаты

• Готовим проект договора на оказание юридических услуг по трудовым спорам

• Согласовываем проект договора, учитываем ваши пожелания и предложения

• Подписываем договор и приступаем к разрешению вашего трудового спора

• В процессе исполнения договора сообщаем реальное состояние дел по вашему вопросу

Если же вопрос трудового права не решается в досудебном порядке - Юристы по трудовым спорам нашей компании решат любой трудовой спор в суде любой инстанции. Основываясь на судебной практике, устоявшейся на сегодняшний день, В 95 % СЛУЧАЕВ при правильном толковании норм трудового права, суд становится НА СТОРОНУ РАБОТНИКА, а не работодателя.

Трудовой спор в суде

Если вы хотите решить свой трудовой спор в судебном порядке, то имейте ввиду, что существуют сроки обращения в суд по разрешению трудового спора.